오늘은 대한민국 근로자들의 휴가비 지원을 위한 근로자 휴가비 지원사업에 대해서 알려드리겠습니다.
근로자 휴가비 지원사업은 대한민국의 근로자들에게 휴가비를 지원하여 직장에서 쌓인 피로와 스트레스를 휴가를 통해서 해결할 수 있도록 도와주기 위한 복지 사업입니다.
오늘 포스팅을 통해서 근로자 휴가비 지원사업에 대한 소개, 지원 대상, 신청 방법까지 자세하게 알려드릴 테니 내용을 자세히 확인하셔서 국가에서 지원해 주는 복지 제도를 활용하여 휴가비 지원을 받으시길 바랍니다.
목차
근로자 휴가비 지원사업 소개
직장인(근로자)에게 휴가는 일 년을 직장에서 일하며 받게 되는 피로와 스트레스를 날려버릴 수 있는 소중한 기회입니다.
이러한 소중한 기회를 응원하고 지원하기 위해서 대한민국 정부와 기업이 함께 근로자의 휴가비를 지원하는 사업입니다.
근로자 휴가비 지원사업은 프랑스에서 시행중인 체크바캉스 제도를 한국의 실정에 맞게 고쳐서 2014년도부터 시작하여 현재까지 이어오고 있는 근로자의 국내여행 경비 지원 사업입니다.
체크바캉스: 정부와 기업 그리고 근로자가 각각 일정한 금액을 납입하여 만든 금액을 통해서 할인 또는 포인트 제공등의 형태로 휴가 비용을 지원하는 제도
근로자 휴가비 지원사업 배경
근로자 휴가비 지원사업을 시행하게 된 배경은 대한민국의 근로자들의 삶의 질 향상과 일과 삶 가운데 행복을 위해서 추친하게 되었습니다.
대한민국은 연간 근로시간이 2022년 OECD 기준으로 4위이며, 국민의 삶의 질에 대한 만족도는 35위, 일과 삶의 균형은 37위, 근로자 휴가사용 장애요인이 1위입니다.
특히나 사회적 분위기가 개인의 삶과 라이프 보다는 일을 더 중요시하는 분위기이며 세계 행복지수 또한 59위로 하위권에 머물고 있습니다.
이러한 배경 배경으로인해 문재인대통령 정권에서 시행하게 되었습니다.
정부와 기업이 함께 마음을 모아서 근로자들의 삶의 질 향상, 휴가비 지원을 통한 행복 추구 그리고 참여 기업에게도 여러 가지 혜택을 주어서 모두가 만족하고 혜택을 받을 수 있도록 수행하고 있습니다.
근로자 휴가비 지원사업 지원내용
근로자 휴가비 지원사업의 지원내용에 대해서 알려드리겠습니다.
지원 금액은 누적 참여 기준으로 4년 차 이하와 5년 차 이상으로 기업이 부담하는 금액이 달라지게 됩니다.
지원 금액
- 누적 참여 4년차 이하: 누적 참여 년도가 4년 이하인 대상은 근로자가 20만 원을 납입하면 기업과 정부가 각각 10만 원씩 분담하여 총 40만원의 휴가 지원비를 포인트로 받게 됩니다.
- 누적 참여 5년차 이상: 누적 참여 년도가 5년 이상인 대상은 근로자가 20만 원을 납입하면 기업은 15만 원 정부는 5만 원을 추가 적립하여 총 40만원의 휴가 지원비를 프인트로 받게 됩니다.
참여 기업 혜택
근로자 휴가비 지원사업은 근로자뿐만 아니라 참여하는 기업에게도 여러 가지 혜택이 있습니다.
참여하는 기업에게는 정부에서 인증하는 가점을 부여하며 실적 또한 인정이 됩니다.
- 가족친화인증 혜택
- 여가친화인증 혜택
- 근무혁신 인센티브 혜택
근로자 휴가비 지원사업 신청 조건
근로자 휴가비 지원사업에 지원하기 위한 신청 조건을 알려드리겠습니다.
1. 근로자
- 중소기업 및 중견 기업, 사회복지시설, 비영리민간단체, 소상공인에 근무하는 모든 근로자
- 사업장 근로자 50% 이상이 참여하는 기업에 근무하는 근로자
2. 기업
- 중소 기업 및 중견기업, 사회복지시설과 비영리민간단체, 소상공인이 대상입니다.
- 근로자 50% 이상이 참여하는 기업이 대상입니다.
근로자의 50% 이상이 사업에 참여해야만 신청 자격이 주어집니다. 예를 들어서 근로자 수가 1000명인 경우에 500명 이상의 근로자가 참여해야만 근로자 휴가비 지원사업에 신청을 할 수 있습니다.
주의하실 점은 기업의 종류에 상관없이 전문직종사자는 대상에서 제외됩니다.
본인의 직업이 전문직인지 필히 확인하신 후 사업에 지원하시길 바랍니다.
근로자 휴가비 지원사업 신청방법
근로자 휴가비 40만 원을 지원받기 위해서는 기업과 근로자가 함께 신청을 하여야 합니다.
신청방법은 먼저 기업이 기업 담당자가 사업에 참여 신청을 한 후 한국관광공사에서 참여기업을 선정하게 됩니다.
선정이 완료된 후 기업에서 휴가비 지원사업에 참여하는 근로자의 정보를 입력하게 되면 가상계좌로 분담금을 입금하게 되고 정부지원금이 추가로 적립되게 됩니다.
근로자는 적립된 포인트를 사용하기 위해서 휴가샵 온라인몰에 회원가입을 하여야 합니다.
회원가입하게 되면 40만 포인트가 부여되어 국내여행과 관련된 여러 가지 상품을 구입할 수 있습니다.
근로자 휴가비 지원사업 제출 서류
근로자 휴가비 지원사업에 참여하기 위한 제출 서류 종류를 알려드리겠습니다.
필요한 서류를 참여 신청하기 전 미리 준비해 놓는다면 더 빠르게 신청을 하실 수 있습니다.
제출 서류는 대상에 따라 다르기 때문에 각 유형에 맞는 서류를 준비하여야 합니다.
1. 중소기업
- 사업자등록증
- 중소기업 확인서
- 법인등기부등본(만약 법인사업자인 경우에는 3개월 이내에 발급받은 법인등기부등본을 제출하여야 합니다.
2. 중견 기업
- 사업자등록증
- 중견기업 확인서
- 법인등기부등본(중소기업과 내용 동일)
3. 소상공인
- 사업자등록증
- 중소기업 확인서 또는 4대 사회보험사업장가입자 명부(해당 경우는 대표자 제외 상시근로자 수가 1인 이상 4명 이하인 경우에만 제출)
4. 비영리단체, 사회복지 법인
- 사업자등록증 또는 고유번호증
- 비영리민간단체 등록증 또는 사회복지법인설립허가증
위와 같이 필요한 서류가 조금씩 다르기 때문에 유형에 맞게 미리 잘 준비하셔서 빠른 신청하시길 바랍니다.
근로자 휴가비 지원사업 사용 방법
근로자 휴가비 지원사업에 참여가 완료되었다면 휴가샵 포인트로 40만 포인트를 적립받게 됩니다.
이 포인트는 휴가샵 온라인몰에서 국내여행과 관련된 여행 상품(숙박, 교통, 관광 체험 등)을 구매할 수 있습니다.
휴가샵이란?
근로자 휴가비 지원사업을 통해서 적립받은 포인트를 사용할 수 있는 온라인전용 사이트입니다. 휴가샵은 사업에 참여하는 근로자들만 구매할 수 있으며 해당 사이트에서는 국내 여행과 관련된(서울, 경기, 인천 지역은 제외) 상품(렌터카, 숙박, 항공권, 패키지 상품, 캠핑, 레저 입장권 등)을 근로자, 기업, 국가에서 적립한 포인트를 통해서 구매하여 휴가를 즐길 수 있습니다.
대한민국의 근로자들의 삶의 질과 휴가의 질 향상 그리고 워라밸을 향상하기 위한 국가 지원사업인 근로자 휴가비 지원사업은 참여하는 기업과 근로자 모두에게 혜택이 돌아가는 사업입니다.
기업과 근로자는 이러한 지원 사업을 적극적으로 활용하여 휴가비 지원을 통해서 업무와 삶에서 받은 스트레스를 해소하여 더욱더 활기찬 삶을 위한 휴가를 즐기시길 바랍니다.
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